食品研究開発

茨城県鉾田市(株式会社 磯山商事)

  • 大学 200,000円短大 200,000円高専 200,000円専修学校 200,000円
  • 正社員

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【募集要項】

求人番号
08120-00084198
求人情報の種類
学生
職種
食品研究開発
雇用形態
正社員
産業
製造業のうちその他の食料品製造業
就業形態
仕事の内容
当社研究室における惣菜、レトルト製品の開発業務 ・自社製品の開発、お客様製品の開発、サンプルつくり、製品検査 ・レシピ作成、規格書作成、その他付随する業務
賞与
あり 前年度実績 年2回・計2.00月分
就業場所
茨城県鉾田市
就業時間
1)08:00~17:15
休憩時間
75分
時間外
あり 月平均15時間
休日
土 日
週休二日
毎週 会社カレンダーによるGW、お盆、年末年始(交代制で休み)
年間休日数
107日
育児休業取得実績
なし
転勤
なし
加入保険等
雇用 労災 健康 厚生  退職金共済:加入
定年制
なし
再雇用
なし
入居可能住宅
マイカー通勤
可駐車場有り 自己負担なし
通勤手当
実費支給 上限あり 月額:20,000円まで
学歴
不問
必要な免許・資格
不問

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【企業情報】

事業所名
株式会社 磯山商事
代表者名
代表取締役 磯山 広行
法人番号
法人番号をクリックすると、職場情報総合サイトの法人ページが別ウィンドウで表示されます。 2050001022111
所在地
〒311-1504茨城県鉾田市安房199-2
電話番号
0291-32-3415
FAX番号
0291-33-3289
事業内容
農産物の一次加工・惣菜・漬物製造、食品の冷凍冷蔵、レトルト食品、缶詰食品の製造。生鮮・加工・冷凍食料品の研究、開発。
従業員数
企業全体:30人 うち就業場所:30人 うち男性:19人 うち女性:11人

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【応募情報】

選考方法
面接
応募書類等
履歴書
受理日
令和元年10月17日
有効期限日
令和2年3月31日
受理安定所
常陸鹿嶋公共職業安定所

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【その他】

雇用期間の定め
賃金 賃金形態 区分\学歴 大学院 大学 短大 高専 専修学校 能開校 賃金形態 基本給 手当 手当 手当 手当 手当 計(税込)
区分\学歴 大学院 大学 短大 高専 専修学校 能開校 賃金形態   月給 月給 月給 月給   基本給   200,000円 200,000円 200,000円 200,000円   手当             手当             手当             手当             手当             計(税込)   200,000円 200,000円 200,000円 200,000円     月給 月給 月給 月給     200,000円 200,000円 200,000円 200,000円                                                                 200,000円 200,000円 200,000円 200,000円
区分\学歴 大学院 大学 短大 高専 専修学校 能開校
賃金形態
月給 月給 月給 月給
基本給
200,000円 200,000円 200,000円 200,000円
手当
手当
手当
手当
手当
計(税込)
200,000円 200,000円 200,000円 200,000円
求人数
1人
選考日
10月17日以降随時
試用期間
あり  労働条件変更なし 3ヶ月
補足事項
*休憩時間:お昼60分 PM15分*昇給、賞与については業績により支給します。
青少年雇用情報
海外支店等に勤務している労働者については除外した情報となります。
\ 企業全体の情報   (1) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数 直近3事業年度の新卒者等の離職者数 (2) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性) (3) 平均継続勤務年数 従業員の平均年齢(参考値) (1) 研修の有無及びその内容 (2) 自己啓発支援の有無及びその内容 (3) メンター制度の有無 (4) キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 (5) 社内検定等の制度の有無及びその内容 \ 企業全体の情報   (1) 前事業年度の月平均所定外労働時間 (2) 前事業年度の有給休暇の平均取得日数 (3) 前事業年度の育児休業取得者数/出産者数 取得者数 出産者数 (4) 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
1 募集・採用に関する情報 \ 企業全体の情報   平成30年度 平成29年度 平成28年度       (1) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数 2人 1人 5人       直近3事業年度の新卒者等の離職者数 0人 0人 5人       (2) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性) 0人 1人 0人       直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性) 2人 0人 5人       (3) 平均継続勤務年数 2.5年   従業員の平均年齢(参考値)     2 職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況 (1) 研修の有無及びその内容 なし (2) 自己啓発支援の有無及びその内容 なし (3) メンター制度の有無   (4) キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 なし (5) 社内検定等の制度の有無及びその内容 なし 3 職場への定着の促進に関する取組の実施状況 \ 企業全体の情報   (1) 前事業年度の月平均所定外労働時間     (2) 前事業年度の有給休暇の平均取得日数     (3) 前事業年度の育児休業取得者数/出産者数 取得者数 女性 0人 男性 0人 女性   男性   出産者数 女性 0人 男性 0人 女性   男性   (4) 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員 66.7% 管理職 20.0% (3)については、男性は配偶者の出産者数を示しています。 (4)については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。 平成30年度 平成29年度 平成28年度       2人 1人 5人       0人 0人 5人       0人 1人 0人       2人 0人 5人       2.5年       なし なし   なし なし         女性 0人 男性 0人 女性   男性   女性 0人 男性 0人 女性   男性   役員 66.7% 管理職 20.0%
\ 企業全体の情報
平成30年度 平成29年度 平成28年度
(1) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数
2人 1人 5人
直近3事業年度の新卒者等の離職者数
0人 0人 5人
(2) 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性)
0人 1人 0人
直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性)
2人 0人 5人
(3) 平均継続勤務年数
2.5年
従業員の平均年齢(参考値)
(1) 研修の有無及びその内容
なし
(2) 自己啓発支援の有無及びその内容
なし
(3) メンター制度の有無
(4) キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容
なし
(5) 社内検定等の制度の有無及びその内容
なし
\ 企業全体の情報
(1) 前事業年度の月平均所定外労働時間
(2) 前事業年度の有給休暇の平均取得日数
(3) 前事業年度の育児休業取得者数/出産者数 取得者数
女性 0人 男性 0人 女性   男性
出産者数
女性 0人 男性 0人 女性   男性
(4) 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員 66.7% 管理職 20.0%